Nasz zespół

David Seidman

Of counsel

David reprezentuje szerokie grono klientów korporacyjnych, menedżerów wyższego szczebla oraz innych klientów jako ich zewnętrzny radca prawny i zaufany doradca. Jako inwestor w wielu spółkach, jest szczególnie wyczulony na poszukiwanie rozwiązań prawnych ukierunkowanych na cele biznesowe.

Jego główne obszary praktyki to prawo korporacyjne i prawo nieruchomości. Klienci polegają na jego doradztwie w zakresie finansowania, sporządzania i negocjowania umów, fuzji i przejęć oraz ograniczania ryzyka. Czasami jego porady dotyczą konkretnej transakcji lub umowy. Innym razem pomagają klientom przewidzieć ryzyka prawne wynikające z istotnych zmian prawnych i biznesowych. Obecnie doradza m.in. największej w Stanach Zjednoczonych firmie świadczącej usługi pralnicze dla branży ochrony zdrowia, firmie zarządzającej hotelami, spółce tworzącej oprogramowanie do wykrywania strzałów z broni palnej oraz firmie produkującej oprogramowanie wspierające zdrowie psychiczne.

Drugim obszarem jego praktyki jest zapobieganie sporom i ich rozwiązywanie. Doświadczenie w zakresie prawa korporacyjnego i nieruchomości pozwala mu doradzać klientom, jak unikać typowych kwestii spornych zanim te się pojawią. Gdy jednak spór prowadzi do procesu sądowego lub arbitrażu, walczy o wygraną.

Zanim w 2003 roku przeprowadził się z rodziną do Chicago, David w latach 1998–1999 był asystentem sędziego Williama D. Stiehla w Sądzie Okręgowym Stanów Zjednoczonych dla Południowego Dystryktu Illinois. Następnie przeniósł się do Waszyngtonu, gdzie specjalizował się w prawie transportu międzynarodowego. Brał wówczas udział w sprawie prowadzonej od sądu pierwszej instancji aż po Sąd Najwyższy Stanów Zjednoczonych, który potwierdził stanowisko jego klienta. Federal Maritime Commission przeciwko South Carolina State Ports Authority, 535 U.S. 743 (2002).

aktualności

Od 31 lipca 2026 r. najwięksi podatnicy CIT zostali objęci nowym obowiązkiem przekazywania organom podatkowym ksiąg rachunkowych w formacie JPK_KR_PD. To …

W ostatnich tygodniach dużo mówi się o tzw. kominach płacowych w ochronie zdrowia. Warto jednak oddzielić medialne hasła od konkretnych propozycji …

Głównym celem „AI Omnibus” jest lepsze skoordynowanie obowiązków wynikających z AI Act z innymi unijnymi regulacjami cyfrowymi. Założeniem jest również zapewnienie …